案件詳細

ITベンチャーにおける自社サービス（スマホアプリ/Web管理画面）において、UI/UXデザイン組織のリードを担う。これまではユーザーの課題解決をするための機能拡充に力を割いてきたが、機能面が充実してきた現状では、いかにユーザーに自然に使ってもらえるか？良い体験を提供できるか？の重要性が増してきている。 経営陣含めて”デザイン力の強化”の重要性と必要性を認識し、デザイン組織を立ち上げていただける方を募集。

"■主な想定業務内容：
プロダクトデザインチームのマネージャーとして、プロダクトデザイン組織を立ち上げ、全体をマネジメントする役割を担っていただきます。
組織のあるべき姿を描き、事業と組織に貢献するポジションです。

【具体的な業務内容】
・中長期のデザイン組織のあるべき姿を描き、人員計画の策定・採用などの活動を通じた組織創りの実行
・プロダクトデザイン組織としてのクオリティ向上・担保のための活動
・ペルソナ、ユーザーストーリー、カスタマージャーニー等の作成
・ユーザーヒアリングや行動観察を通じたユーザー課題の発見
・要件定義、情報設計、UI設計（Figmaを利用）
・デザインシステムの構築
・デザインチームのリーディング

【使用ツール】
Figma, Miro, Slack, Notion, Google Workspace, GitHub, Metabase

必須条件

・5年以上のプロダクトデザイン経験
・Figmaの利用経験
・単独でユーザーヒアリングや行動観察を行い、インサイトを発見できるスキル
・デザインシステムを構築した経験
・他のデザイナーをリードした経験
・プロダクトマネージャーやエンジニアなど、他職種との協業経験

尚可条件

・SaaSやBtoBプロダクトのプロダクトデザイン経験
・デザインマネージャーのご経験
・新規プロダクトのデザイン経験
・デザイナーの育成経験